Home'Parità di genere'. Il progetto della Metrocittà Firenze
Presentato in Palazzo Medici Riccardi da Angela Bagni, Alessandra Nardini, Alessandra Petrucci, Maria Paola Monaco ed Enrico Marone
La consigliera delegata alle Pari opportunità della Città Metropolitana di Firenze Angela Bagni e l'assessora regionale alle Pari opportunità e azioni positive Alessandra Nardini, con la Rettrice dell'Università degli Studi di Firenze Alessandra Petrucci, i docenti Maria Paola Monaco ed Enrico Marone, hanno presentato nella Sala Pistelli di Palazzo Medici Riccardi un progetto della Città Metropolitana di Firenze finanziato dalla Regione grazie al bando “Sostegno alla parità di genere e alla cultura di genere”.
Il progetto della Città Metropolitana prevede due azioni, uno per la redazione del bilancio di genere dei Comuni aderenti e la seconda per un programma di formazione e sensibilizzazione da realizzare nelle scuole.
“Sulla parità di genere la Città Metropolitana ha colto appieno lo spirito con cui, come Regione, abbiamo deciso di tornare a finanziare la legge regionale 16/2009 'Cittadinanza di genere' ", commenta l’assessora regionale alle Pari opportunità Alessandra Nardini, che torna a esprimere soddisfazione per la risposta dei territori all'avviso rivolto a Province toscane e Città Metropolitana di Firenze.
"Un impegno che ci eravamo presi e a cui abbiamo voluto tenere fede, adesso in maniera sperimentale con i residui della vecchia programmazione del Fondo Sociale Europeo, ma con l'intenzione di rendere strutturale il rifinanziamento grazie alle risorse del nuovo settennato FSE 2021-2027."
"Città Metropolitana ha scelto di realizzare due azioni importanti: bilancio di genere e progetti di sensibilizzazione nelle scuole - prosegue Nardini- Con il supporto dell'Università di Firenze sarà redatto il bilancio di genere, strumento utilissimo per avere un quadro dell’impatto prodotto, in termini di uguaglianza tra le cittadine e i cittadini fiorentini, dalle politiche messe in campo nell'area metropolitana e provare così, laddove necessario, a potenziare l'impegno.
Saranno poi realizzati progetti nelle scuole primarie e nelle scuole secondarie di secondo grado grazie ai centri antiviolenza del territorio, Artemisia e Lilith, che ringrazio per il loro preziosissimo impegno volto a prevenire discriminazioni e violenza di genere promuovendo una cultura di rispetto e parità e destrutturando gli stereotipi di genere. Il cambiamento culturale di cui abbiamo bisogno passa dalle giovani generazioni e quindi dalla scuola."
"Voglio ringraziare - ha concluso l'Assessora Nardini- la Sindaca Angela Bagni per il lavoro di elaborazione e di coinvolgimento di tutto il territorio fiorentino portato avanti"
"Il progetto presentato oggi in Città metropolitana - dichiara Angela Bagni - mi rende molto orgogliosa: siamo riusciti a coinvolgere 37 comuni della città metropolitana partecipando al bando regionale a sostegno della parità di genere, coinvolgendo partner di comprovata esperienza nel loro campo.
Due saranno le azioni che saranno realizzate: la prima quella della redazione del bilancio di genere della città metropolitana e dei comuni che hanno aderito, grazie alla partnership con l'Universitá di Firenze, la seconda con azioni di sensibilizzazione nelle scuole in collaborazione con i centri antiviolenza Artemisia e Lilith.
Ritengo che questo progetto possa dare strumenti concreti ai comuni per agire sul tema della parità di genere che é sempre di attualità: sia sotto il profilo della prevenzione grazie alle azioni nelle scuole, sia sotto quello dell'analisi del contesto interno ed esterno dei terriori. Il bilancio di genere sarà infatti uno strumento operativo che potrà contribuire ad orientare in modo più efficace la programmazione degli enti.
Voglio ringraziare infatti tutti i Ckmuni che hanno aderito con convinzione al progetto".
Nel dettaglio la Regione Toscana, rifinanziando la legge regionale 16/2009 sulla cittadinanza di genere, con Delibera GRT 269/2022 e Decreto RT n. 5587 del 28/03/2022 ha pubblicato un Avviso Pubblico “Sostegno alla parità di genere e alla cultura di genere” a valere sul POR Obiettivo “Investimenti a favore della crescita e dell’occupazione” FSE 2014-2020. L’Avviso finanzia interventi in ambito regionale a valere sull'Asse B – Inclusione sociale e lotta alla povertà del Programma Operativo Regionale FSE 2014-2020, rivolto alla Città Metropolitana di Firenze e alle province della Toscana.
La Città Metropolitana ha partecipato presentando un progetto che prevede due azioni, uno per la redazione del bilancio di genere dei comuni aderenti e la seconda su un programma di formazione e sensibilizzazione realizzato nelle scuole.
La Regione ha accolto il progetto che prevede:
Il progetto "METRO GEBU-DICU - Città Metropolitana di Firenze Gender Budgeting e DIffusione della Cultura di genere" si articola in tre interventi:
- il "Bilancio di Genere" a cura dell'Università degli Studi di Firenze per la redazione del Bilancio di Genere della Città Metropolitana e dei 35 Comuni che hanno sottoscritto l'Accordo Territoriale di Genere;
- "Promozione della cultura delle pari opportunità e delle differenze di genere nel rispetto e protezione della propria identità" che verrà realizzato dal Centro Antiviolenza ARTEMISIA nelle scuole primarie di primo grado di Firenze città, Zona Fiorentina Sud-Est, Zona Fiorentina Nord-Ovest, Zona Mugello, Valdarno e Valdisieve - "Mi aspetto rispetto" che verrà declinato dal Centro Antiviolenza Lilith nelle scuole secondarie di secondo grado della Zona Empolese Valdelsa.
Il bilancio di genere (gender budgeting) è un documento con il quale l’Amministrazione analizza e valuta, in un’ottica di genere, le sue scelte economiche e finanziarie. Il percorso è diviso in tre fasi. Nella prima fase, partendo dall’analisi del contesto esterno (presentazione del territorio, caratteristiche della popolazione), si individuano le aree delle Amministrazioni più significative in relazione al genere (istruzione, lavoro, rappresentanza, salute, violenza ecc.) nonché i dati e le procedure necessari a raccoglierli assegnando alle strutture deputate una tempistica. Dopodiché si procede con l’analisi dei dati raccolti, dando indicazione di eventuali azioni positive/relazioni sulla performance ecc. ovvero di pratiche che potrebbero essere sviluppate per migliorare/riequilibrare/proporre processi innovativi che la struttura potrebbe mettere in atto per la riduzione della disparità di genere.
Nella seconda fase si analizza il contesto interno, ossia l’organizzazione delle strutture amministrative, utilizzando dati distinti per genere su: rapporti di lavoro, classi di stipendio, formazione e aggiornamento, funzioni a livello apicale, premi di produttività, età, istruzione, stato di famiglia dei dipendenti. La terza fase riguarda l’analisi delle spese correnti del Rendiconto della Gestione dei singoli Enti, classificate secondo la prospettiva di genere distinguendo fra: aree direttamente inerenti al genere; aree sensibili o indirettamente collegate al genere; aree neutre.
In collaborazione con i due Centri Antiviolenza presenti sul territorio della Città Metropolitana di Firenze, ARTEMISIA APS e Centro Aiuto Donna LILITH delle Pubbliche Assistenze Riunite di Empoli, promuovere percorsi di prevenzione e contrasto alla discriminazione e violenza di genere e più in generale di promozione della parità di genere, attraverso cicli didattico-educativi rivolti alle scuole.
Il progetto di Lilith “Mi aspetto rispetto” per la zona Empolese Valdelsa, che a seguito di un confronto con la Conferenza zonale all’Istruzione è stato deciso di destinare agli Istituti Superiori, ha l’obiettivo di educare ad un’affettività consapevole e responsabile, oltre a prevenire e riconoscere ogni forma di violenza, con particolare riferimento alla violenza di genere, al bullismo e al cyberbullismo. Il Progetto si articola in due moduli tra cui le singole scuole possono scegliere: uno sul tema della violenza di genere e della promozione delle pari opportunità, mentre l’altro sul tema
del bullismo e dell’uso inconsapevole dei social.
Il progetto di Artemisia “Promozione della cultura delle pari opportunità e differenze di genere nel rispetto e protezione delle proprie identità” per le Zone Firenze, Nord-Ovest, Sud-Est, Mugello, che a seguito di un confronto con la Conferenze zonali all’Istruzione è destinato alle Scuole primarie, si propone di realizzare con i bambini incontri e laboratori formativi di tipo esperienziale con lo scopo di stimolarli alla creazione di rapporti paritetici tra pari e tra i sessi e allo sviluppo di relazioni affettive positive tra i generi. Introdurre nella scuola primaria momenti di formazione dedicati all’affettività riduce il manifestarsi di comportamenti aggressivi e prevaricanti. In particolare si intende accompagnare gli alunni in un personale percorso di consapevolezza di genere, che possa aiutarli a identificare ruoli e stereotipi convenzionalmente assegnati ai sessi e a riconoscere come questi possano costituire la base della discriminazione nei confronti delle donne.
Partecipano ai tre interventi i Comuni di Bagno a Ripoli, Barberino di Mugello, Barberino Tavarnelle, Borgo San Lorenzo, Calenzano, Campi Bisenzio, Capraia e Limite, Castelfiorentino, Cerreto Guidi, Certaldo, Dicomano, Empoli, Figline e Incisa Valdarno, Firenze, Fucecchio, Gambassi Terme, Greve in Chianti, Impruneta, Lastra a Signa, Marradi, Montaione, Montelupo Fiorentino, Montespertoli, Palazzuolo sul Senio, Pontassieve, Reggello, Rignano sull'Arno, San Casciano in Val di Pesa, Scandicci, Scarperia e San Piero, Sesto Fiorentino, Signa, Vaglia, Vicchio, Vinci.
Parità di genere - Il progetto della Metrocittà
'Parità di genere'. Il progetto della Metrocittà Firenze
Città Metropolitana di Firenze